Koenig Solutions İndir

App Improvement

KOENİG ÇÖZÜMLERİN ÖYKÜSÜ Koenig, bugün küresel bir müşteriye hizmet veren başarılı bir BT eğitim şirketidir. Yurtdışı eğitimde öncü olmanın yanı sıra, Koenig dünyadaki en büyük sayıda BT eğitmenine sahiptir. Koenig her zaman çok başarılı değildi. 1993 yılının Kasım ayında, Koenig, Delhi - Patel Nagar'ın sıkışık bir bölümünde yer alan olağanüstü bir eğitim merkezi olarak doğdu. Hindistan'ın BT eğitim endüstrisi oldukça rekabetçi geçti ve Koenig hayatta kalmak için mücadele etti. Koenig'in şan anları vardı ama kısa ömürlü ve aralarında. “Aylık maaş faturasını ödemek zordu ve babamın Essen Deinki şirketinin maddi desteğinden dolayı hayatta kalabildik” - Rohit Aggarwal (Kurucu ve CEO) Kısacası Koenig, zarar veren bir girişimdi. Ardından dotcom patlaması geldi ve 2000-2001 yıllarında baskın çıktı ve birçok IT firması geldi. Koenig de aynı kaderi karşıladı, ancak hızlı “küçültme” ve “fikir” için. “Agresif biçimde küçülürken, neredeyse her sınıfta Avrupa'dan 1-2 öğrencimiz olduğu gerçeğini görmezden gelemedim. Otel dahil bir eğitim paketi verirsek, Avrupa'dan gelen öğrenciler için daha uygun olacağını düşündük. Hesaplarımızı yaptık ve Koenig ile Avrupalı ​​müşteriler için kazan-kazan gibi görünüyordu. ”- Rohit Aggarwal. İngiltere'den bilişim uzmanı olan Andy Sau, Koenig’in MCSE paketi için ilk müşterisiydi. Andy eğitimden memnun kaldı ve bizim yönlendirmemiz konusunda hemfikirdi. Bu bize cesaret verdi. Düzenli olarak öğrenci almaya başladık ve işler katlanarak büyüdü. Koenig, altyapı ve hizmetlerin iyileştirilmesine devam etti. Müşteri geri bildirimlerine dayanarak, Shimla, Goa ve Dehradun gibi pitoresk yerlerde Koenig merkezleri kurduk. Rakipler bize dikkat çekti ve birçok kuruluş bizi sadece Hindistan'da değil, Çin, Tayland, Filipinler ve Doğu Avrupa'da da taklit etmeye çalıştı. Değişen derecelerde başarı ile karşılaştılar, ancak Koenig 1. sıradaki yerini korudu. Başlangıçta, her ay 10 öğrenci alabilirsek, bunun büyük bir başarı olacağını düşündük. Bu hedefe 2004 yılında ulaşılmıştır. Yakında Offshore Eğitiminin gerçek potansiyeli bizde başlamıştır. 2009 yılında ulaştığımız ayda 100 öğrenci hedef belirledik. Artık BT eğitim sektörünün sınırsız olduğuna inanıyoruz. İşimizin çekirdeğinin mükemmel bir eğitmen olduğunu farkettik. İK uygulamalarımıza odaklandık ve dünyanın en büyüğü olan 250'den fazla birinci sınıf eğitmen havuzu oluşturduk. 2010'dan beri Eğitim ve Öğretim Sektöründe Çalışmak için En İyi Yer'i kazandık. Odak noktamızı genişlettik. Sadece sınıf eğitimi değil, Live Online eğitim ve Fly-Me-A-Trainer seçenekleri sunmaya başladık. İşler 2015 yılına kadar büyümeye devam etti ve sonra yine ölüme yakın bir deneyim yaşadık. Petrol krizi, petrole destek veren ülkelere olan bağımlılığımız nedeniyle bizi çok etkiledi. “Babam rehberlik ve maddi destek için artık değildi. Cennete baktım ve desteklenmediğini hissetme, umutlarını kaybetme ve temellere geri dönme konusunda ilham aldım. ”- Rohit Aggarwal Bom yıllarında maliyet kontrolünün önemini yitirdik. Bu görüş açısı, şimdi patlayan bir saatli bomba idi. Her maliyete çok az baktık ve onları acımasızca iş sonuçlarıyla aynı hizaya getirdik. 2016 yılının sonunda tekrar nefes alıyorduk. Çoğu işletme, huzur nedeniyle gelişiyor. Maliyet kontrolüne odaklanırken, daha güçlü ve daha güçlü bir mücevher otomasyonuna rastladık. Maliyetten tasarruf etmek amacıyla tüm süreçlerimizi otomatik olarak otomatikleştirmeye başladık. Ancak bir kez maliyetler düşürüldüğünde, başka bir jackpot'a çarptığımızı fark ediyoruz. Otomasyon şimdi operasyonlarımızda spritüel enerji soluyor ve bunun etkisinin fazla olması gerekiyor.